我們期待別人能記住自己，甚至就有人說了，“寧可給人留下‘怪印象’，也不要沒印象”。例如，故意把領帶折起來，或者在初次見面聊天的時候就力求一語驚人，又或者在行動上刻意制造氣氛。
可是，這三種方式的效果并不夠好，要知道，“這個人很怪”的刻板印象一旦形成，再想樹立正常、可靠的形象就困難了。
那么，我們怎么做才能給別人留下深刻的印象呢？
首先，讓自己說有趣的話，變成有趣的人。
我們遇到的人越來越多，可是，有趣的人卻越來越少。與其徒勞奔走，不如讓對方被你的有趣魅力吸引。這樣，對方自然對你感興趣。
而且我們可以擁有一種高級的有趣，這并不是普通的講笑話，而是說出令對方感興趣的話。具體怎么操作呢？
一個外表極為熱情和開放的人，內心一定有某一個角落也是不能對人言的，或者有著不為人知的痛苦；一個極其安靜、從容的人，也許某一刻正在拼命地壓抑自己內心涌起的暗流。
我們在和陌生人接觸的過程中，如果能夠指出人的這種矛盾性，對方將感覺“你真是懂我”。
比如對一個內向、不善言談的人說：“你今天雖然沒有說太多話，但我感受到了你的支持?！睂σ粋€外向、開朗的人說：“你今天的每一個沉默都是一種態度，我知道你內心是有自己的堅持的?！?/span>
這就是“說出內向的人的外向性，說出外向的人的內向性”，讓人感受到你的細致、溫暖，以及你真的懂他。
第二，投機的人越來越多，肯耐心準備的人卻越來越少。
當我們去見一個人的時候，如果能夠提前將對方的資料和信息進行搜集和整理，你說話的時候注意把這些信息表達出來，對方自然會對你有好感。
比如你說話的時候，能贊同對方之前的觀點或經歷，那就是對方的得意之處。
又或者是在提問的時候，結合對方的個人經歷來提問題，例如：“就像你之前作為技術人員成功創業，那你覺得像這樣從技術崗位轉移到領導崗位，有哪些問題需要克服呢？”
在自我介紹的時候，也可以先介紹你們兩人共同的特點。聊天時，哪怕你說“你是廈門人，我也是……”也比沒有共同點要好得多。
最后，急功近利的人越來越多，我們可以在第二次見面再留下好印象。
很多人在陌生人面前會有點“害怕”和他們說話，又或者第一次見面的時候時間匆忙，還沒有機會互相熟悉。
這時候，我們也不用著急，可以在第二次見面的時候再給對方留下好印象，這時你對對方更加熟悉，也有時間做好充足的準備，更容易給對方留下好印象。
總之，人們不在意你說了什么，除非你說的讓他知道你對他有多在意。說話是為了表達，不論你對人有多真誠，如果你無法恰當地表達出來，對方都不會感動。
除非你們第一次見面的時候你就牢記住對方說了什么、做了什么，哪怕你只記得對方的帽子或者眼鏡的顏色，你在第二次見面的時候，只要把你的觀察說出來，你也能和別人不一樣。
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